重慶初任公務員培訓考試（重慶初任公務員培訓考試地點）

本篇文章給大家介紹重慶初任公務員培訓考試，以及重慶初任公務員培訓考試地點相關信息，希望對各位有所幫助。

本文目錄一覽：

• 1、有沒有好點的重慶公務員考試培訓的地方？
• 2、重慶公務員面試培訓班哪家好，重慶公務員筆試成績查詢
• 3、重慶公務員考試培訓機構哪家好
• 4、重慶市公務員面試培訓機構哪家最有效
• 5、重慶市公務員考試時間及內容大綱。
• 6、重慶公務員考試要考哪些科目？如何來準備？

有沒有好點的重慶公務員考試培訓的地方？

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重慶公務員面試培訓班哪家好，重慶公務員筆試成績查詢

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重慶公務員考試培訓機構哪家好

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重慶市公務員面試培訓機構哪家最有效

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重慶市公務員考試時間及內容大綱。

重慶今年的公務員考試報名程序還沒啟動，你可以參看以前的，自己有個數。多關注重慶公務員網：不要錯過今年的報名時間。 重慶市2008年下半年面向社會公開招考公務員簡章仕程公務員網 2008-08-15為滿足我市各級機關工作的需要，根據《中華人民共和國公務員法》及《公務員錄用規定（試行）》的有關規定，重慶市委組織部、重慶市人事局2008年下半年面向社會公開考試錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次的全市各級機關非領導職務公務員654名（包括公安、監獄、勞教、森林公安人民警察274名，參照公務員法管理人員238名）。

一、招考范圍和對象

（一）常住戶口在重慶市行政區域內并取得國家承認的?？飘厴I及以上學歷的人員（含重慶籍在市外就讀、市外生源在重慶市內就讀的2008年應屆高校畢業生）。

（二）取得國家承認的本科畢業及以上學歷并取得學士及以上學位的非重慶市常住戶口人員（含2008年應屆高校畢業生）。

二、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）年齡為18周歲以上、35周歲以下（1972年8月31日至1990年8月31日期間出生）。其中，報考公安人民警察的年齡為1983年8月31日至1990年8月31日期間出生（公安學類、公安技術類、法醫專業畢業生的年齡放寬到1980年8月31日至1990年8月31日期間出生；報考公安人民警察取得碩士及以上學位和報考獄醫崗的年齡放寬到1978年8月31日至1990年8月31日期間出生）；報考森林公安人民警察和重慶市交通行政執法總隊執法人員的年齡為1980年8月31日至1990年8月31日期間出生。

（三）擁護中華人民共和國憲法。

（四）具有良好的品行。

（五）具有正常履行職責的身體條件。其中，報考公安、監獄、勞教人民警察，需符合錄用人民警察的體檢標準，雙眼裸視4·8以上或矯正視力5·0以上，男性身高1·68米以上（報考刑事技術、獄醫、法醫的身高放寬到1·65米以上），女性身高1·58米以上（報考獄醫的身高放寬到1·55米以上）；報考森林公安人民警察，男性身高1·65米以上，女性身高1·55米以上；報考重慶市交通行政執法總隊執法人員，需雙眼裸視或矯正視力4·9以上，男性身高1·65米以上，女性身高1·55米以上。

（六）具有國家承認的大學?？飘厴I及以上文化程度和符合職位要求的工作能力。

（七）具備擬任職位所需資格條件（詳見附件1、附件2）。

招考職位明確要求有工作經歷（包括基層工作經歷、相關工作經歷等）的，報考者必須具備相應的工作經歷。其中，基層工作經歷是指在地市級及以下黨政機關、群團組織，以及在企事業單位、非公有制單位及農村工作的經歷，自謀職業、個體經營的人員，視為具有基層工作經歷。工作經歷的計算時間截止2008年8月31日。高校畢業生在校期間的社會實踐經歷(含與企業事業單位等簽訂了勞動合同書、聘用合同書而開展的實踐經歷)，不能視為工作經歷。

曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，現役軍人，試用期內的公務員，被辭退未滿五年的公務員，在讀的非應屆高校畢業生，近五年來有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及具有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報考。

此外，報考公安、監獄、勞教、森林公安人民警察有下列情形之一的，也不得報考：

⒈受過勞動教養、少年管教的；

⒉有犯罪嫌疑尚未查清的；

⒊曾被辭退的；

⒋受到警告（不含警告）以上處分的；

⒌道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的；

⒍直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；

7.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的。

三、招考方式

招考采取筆試、體能測試（限報考公安、監獄、勞教、森林公安人民警察和重慶市交通行政執法總隊的考生，下同）、面試、體檢、考察的方式進行，報考人員按各報考職位競爭，分別錄用。

四、報名程序

（一）職位查詢

各招考機關具體的招考人數、職位、考試類別、擬任職位資格條件等詳見附件1、附件2。

（二）網上報名

本次考試報名全部采取網絡報名的方式進行，不設現場報名。

1．提交報考申請。報考人員可在2008年8月20日至8月27日期間登錄重慶人事人才網進入報名系統，提交報考申請。報考人員只能選擇一個部門或單位中的一個職位進行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考者要仔細閱讀誠信承諾書，如實、準確填寫報考信息的各項內容并上傳電子照片（jpg格式，20kb以下），準確記住報名序號（報名序號是報考人員報名確認、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據和關鍵字）。凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或錄用資格。

2.初審報考資格。招考單位根據報考人員在網絡上填報的材料，對照職位報考要求，在網上進行資格初審，并在報考人員報名后的2日內提出審查意見。對符合報考條件的，不得拒絕報名；對審查不合格的，應說明理由。對通過資格審查的人員，招考單位應下載并打印考生報名信息，供資格復審和考察時使用。

3．查詢報考資格初審結果。報考人員請于填報報名信息后的2日內登錄報名網站查詢是否通過了資格初審。如因填報信息錯誤可及時進行修改，重新進行資格初審。資格初審不合格的，不能參加考試。報名人員應慎重選擇報考單位及職位，一經資格審查通過后，報名人員不能更改報考單位及職位。（報考人員如對資格審查結果有疑問，可咨詢招錄部門或單位，聯系電話見附件1、附件2）。

4．網上繳費。報考人員資格初審合格后，須在8月31日前進行網上繳費（按照渝人價〔2006〕144號文件規定，招考公務員筆試考務費每科50元，考兩科的合計100元，考三科的合計150元），確認參考。報考者只能選擇一個職位進行報名確認。網絡報名后未在規定時間內繳費確認者，視為自動放棄報名參考。確認的具體程序按網絡提示進行。

報考人員屬享受國家最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的，或居家屬四川“5．12”地震重災區的，可減免考試考務費用。在報名確認繳費時，居家屬四川“5．12”地震重災區的報考人員由所在學校出具證明原件（見說明），享受國家最低生活保障的城鎮家庭的報考人員憑其家庭所在地的縣級及以上民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件），農村絕對貧困家庭的報考人員憑其家庭所在縣級及以上扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），于8月29日前工作日（周一至周五上午8:30—12:00，下午14:00—17:30，下同）到重慶市人事考試中心（地址：重慶市渝北區新牌坊一路1號市人事局新辦公大樓三樓301房間，電話：023-86868812）審核辦理免繳考務費手續。也可先進行網上繳費，在筆試開考前工作日憑上述證明材料到重慶市人事考試中心辦理退費手續。逾期未辦理者，不得減免考試考務費用。

享受公共科目筆試加分政策的以下三類報考人員，需在報名確認繳費后于9月3日—5日到重慶市人事考試中心辦理審核確認手續：2006年參加重慶市“三支一扶”計劃的大學生報考者，直接向重慶市“三支一扶”工作協調管理辦公室電話報告，經核準后由該辦統一向重慶市人事考試中心提供正式名單（電話：023-86868883）；截止2008年8月31日，在重慶市行政區域內服務期滿取得《服務鑒定書》之后1年內以及未滿服務期但已服務1年以上且考核合格的大學生志愿服務西部（重慶）計劃志愿者，持重慶市大學生志愿服務西部計劃項目辦（地址：渝中區中山四路81號，電話：023-63858057，023-63860269）證明；報考少數民族地區（具體名單見附件3）公務員的少數民族報考者持少數民族證或同時提供戶口簿和身份證原件及復印件。逾期未辦理者，不得享受加分政策。加分人員名單由重慶市人事考試中心于2008年9月22日在重慶人事人才網公示，“三支一扶”大學生和西部（重慶）志愿者報考人員加分的公示項目為：姓名、性別、服務所在地，少數民族報考人員加分的公示項目為：姓名、性別、民族、戶口所在地。

5．打印準考證。網上報名資格審查合格并繳納了報名考務費的，于2008年9月16日9:00-9月20日登錄重慶人事人才網報名系統打印本人準考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考點參加考試。逾期打印準考證而影響參加考試的責任由考生自負。

五、考試

考試分筆試、體能測試、面試。除刑事技術崗、獄醫崗、法醫崗外，其他職位招考指標與報名人數比例須達到各招考職位面試比例（詳見附件1、附件2）及以上的方可開考，達不到比例的則相應遞減或取消招錄指標。

考試大綱在重慶人事人才網上公布，考生可自行下載。

（一）筆試

筆試時間為2008年9月21日。筆試采取閉卷方式進行，分為1類、2類、3類、4類、5類、6類考試?？荚嚳颇糠譃楣部颇亢蛯I科目，公共科目為《行政職業能力測驗》、《申論》、《公共基礎知識》，專業科目為《公安基礎知識》、《監獄專業知識》、《勞教專業知識》、《森林公安基礎知識》。

1類考試科目及分值為：《行政職業能力測驗》100分、《申論》100分，滿分200分。

2類考試科目及分值為：《行政職業能力測驗》100分、《公共基礎知識》100分，滿分200分。

3類考試科目及分值為：《行政職業能力測驗》100分、《公共基礎知識》100分、《公安基礎知識》100分，滿分300分。

4類考試科目及分值為：《行政職業能力測驗》100分、《公共基礎知識》100分、《監獄專業知識》100分，滿分300分。

5類考試科目及分值為：《行政職業能力測驗》100分、《公共基礎知識》100分、《勞教專業知識》100分，滿分300分。

6類考試科目及分值為：《行政職業能力測驗》100分、《公共基礎知識》100分、《森林公安基礎知識》100分，滿分300分。

筆試合格分數線由重慶市人事局統一劃定。

在重慶市人事考試中心辦理了享受加分政策的三類人員，公共科目筆試成績加5分。由重慶市人事局在劃定筆試合格分數線、公布筆試成績前加分。

公共科目合格分數線、各職位進入面試最低分數線、考生筆試成績及名次請于2008年10月31日后通過重慶人事人才網查詢。

（二）現場復審報名資格

2008年11月7日，按面試（體能測試）比例進入面試（體能測試）的人員須持有關證件資料到指定地點（詳見附件1、附件2），由招考部門或單位進行資格復審。資格復審時，考生應提供本簡章要求的相關證明材料原件及復印件各1份，具體應提供本人畢業（學位）證，身份證，戶口簿，以及招考職位要求的工作經歷及年限、執業資格證、專業技術職稱、外語等級或政治面貌等其他證明材料。此外，尚未取得畢業證書的2008年應屆高校畢業生還須持學校簽章的《2008年重慶市公招公務員考試報名推薦表》(詳見附件5)，在職人員還須持所在單位同意報考證明（加蓋公章）。經復審不符合報名資格條件（包括對有身高要求的考生身高初測不符合條件的）或自動放棄的，取消專業知識考試、面試（體能測試）人選資格，其缺額經重慶市人事局核準，可在報考同一單位同一職位且筆試成績在合格線以上的人員中從高分到低分依次遞補。

（三）體能測試

體能測試時間為2008年11月14日。招考公安、監獄、勞教、森林公安人民警察和重慶市交通行政執法總隊執法人員的體能測試由重慶市人事局分別與重慶市公安局、重慶市司法局、重慶市林業局和重慶市交委統一組織，體能測試在各招考地進行。以招考職位體能測試比例進入體能測試，若最后一名的成績出現并列，則并列人員均進入體能測試。達不到體能測試比例按實際人數體能測試，不減少招考指標。

體能測試項目：報考公安、監獄、勞教、森林公安人民警察的，按照《招錄人民警察體能測試標準》（詳見附件4），男性為10米×4往返跑、1000米跑、立定跳遠、引體向上；女性為10米×4往返跑、800米跑、立定跳遠、仰臥起坐。報考區縣（自治縣）公安局基層民警崗和監獄、勞教人民警察職位的考生體能測評有3項及以上達到規定標準的為合格，報考其他人民警察職位和重慶市交通行政執法總隊執法人員的考生體能測試有2項及以上達到規定標準的為合格。體能測試結束的當天公布體能測試結果。

體能測試的具體時間、地點，請于2008年10月31日后登陸重慶人事人才網查詢。

（四）面試

面試時間為2008年11月16日。依據面試比例，按同一單位同一職位在筆試（體能測試）合格人員中，從高分到低分依次確定進入面試人員。按照招考職位面試比例，若進入面試最后一名的成績出現并列，則并列人員均進入面試。

如進入面試人員達不到比例的，則重新計算確定招考指標。計算公式為：重新確定招考指標數=通過筆試進入面試人員數×面試比例，計算結果出現小數按四舍五入法處理。刑事技術崗、獄醫崗、法醫崗進入面試人數達不到比例的，不減少招錄指標。

面試以結構化面試或無領導小組討論的方式進行[部分單位以結構化面試（或無領導小組討論）和加試專業知識的方式進行]。市級部門招錄指標為2名及以下的實行無領導小組討論面試，其他職位原則上實行結構化面試。結構化面試成績公布方式為：面試完第二位考生后，主考官當場向第一位考生宣布面試成績，以此類推；無領導小組討論面試成績公布方式為：由招錄地區（部門）在面試結束的當天同時公布每位考生的面試成績。面試要求考生用普通話回答問題，滿分100分，60分及以上為合格。面試結束的當天(面試考生40人以上的可以第二天)向應試人員公示面試成績、總成績和參加體檢人員名單。

專業知識考試在面試之前由招考單位在重慶市人事局的指導監督下組織進行，滿分為l00分。面試成績計算公式為：面試成績=結構化面試（或無領導小組討論）成績×70％+專業知識成績×30％?？荚嚂r間為2008年11月11日。在專業知識考試的第二天內，由招考地區或市級部門公布專業知識考試成績。

若刑事技術崗、獄醫崗、法醫崗未能完成的招考計劃，經重慶市人事局、重慶市公安局同意后，可采取調劑的辦法補錄。具體調劑辦法是：在報考其他地區相同職位且參加了面試但未進入體檢的考生中調劑，調劑考生需按簡章規定進行面試、體檢、考察、公示等工作。具體調劑方案，請于2008年11月30日登陸重慶人事人才網查詢。

面試和專業知識考試的具體時間、地點，請于2008年10月31日后登陸重慶人事人才網查詢。

六、體檢和考察

在面試合格人員中，以考生筆試成績占60%、面試成績占40%的辦法計算總成績[報考區縣（自治縣）公安局基層民警崗和監獄、勞教、森林公安人民警察的計算公式為：總成績＝筆試成績÷3×60%+面試成績×40%；報考其他職位的計算方式為：總成績＝筆試成績÷2×60%+面試成績×40%]，按招考職位指標從高分到低分1∶1的比例確定體檢人員。進入體檢最后一名總成績出現并列時，則依次以《行政職業能力測驗》、《申論》（或《公共基礎知識》）考試成績高低的順序確定進入體檢的人員。

公務員（本簡章“報考條件”中有視力、身高要求的除外）的體檢，按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》規定和渝人發〔2005〕25號文件的要求組織。

公安人民警察的體檢，按《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》（渝人發〔2002〕60號）和《關于進一步加強公安機關招考人民警察體檢復查工作的通知》（渝人發〔2005〕142號）要求組織。森林公安人民警察的體檢，除身高條件執行本簡章規定外，其他體檢項目和標準參照公安人民警察的體檢標準執行。

監獄、勞教人民警察的體檢，按《重慶市司法行政機關錄用監獄勞教人民警察體檢項目和標準》（渝人發〔2004〕128號）的規定組織。

體檢合格者，由市級招考部門或者由當地政府人事部門會同招考單位對其進行考察，并做出考察結論?？疾靸热轂椋核枷胝嗡刭|、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養、日常學習工作情況、身體狀況以及是否需要回避等。

若體檢、考察不合格出現缺額時，則按報考同一單位同一職位其他考生的總成績從高分到低分依次進行遞補。如遞補人員出現總成績并列的，按上述確定體檢人員的原則處理。

體檢時間、體檢報到地點及有關事宜請于2008年10月31日后登陸重慶人事人才網查詢。

七、公示

招考地區和市級部門按規定程序和標準從考試成績、體檢和考察結果均合格的人員中確定擬錄用人員，并對擬錄用人員進行為期7天的公示，公示應在招考地區、部門或通過網絡、報刊進行。

公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、出生年月、學歷、所學專業、準考證號、畢業院校（或工作單位）及各職位要求的其他條件，同時要公布舉報電話，接受社會監督。

八、錄用審批及待遇

（一） 考試、體檢、考察合格，公示期滿后沒有反映問題或者有反映問題但不影響錄用的，報重慶市人事局審批錄用為公務員（參照公務員法管理人員），享受相應待遇。錄用審批前，若出現擬錄用人員不符合招考條件、自動放棄錄用資格等情況時，其缺額按報考同一單位同一職位其他考生的總成績從高分到低分依次進行遞補；如遞補人員出現總成績并列的，按上述確定體檢人員的原則處理。新錄用的公務員（參照公務員法管理人員），由區縣政府人事部門或市級部門發放《公務員（參照公務員法管理人員）錄用通知書》，并實行一年試用期，試用期從考生到招錄單位報到之日算起。試用期滿合格的，予以任職；不合格的，取消錄用資格。

此外，新錄用的公安人民警察、森林公安人民警察須經3個月的崗前培訓（計入試用期），崗前培訓不合格者取消錄用資格；試用期滿合格的予以任職，并按照《中華人民共和國人民警察警銜條例》評授警銜。新錄用的監獄勞教人民警察實行1年的試用期，試用期滿合格的予以任職，并按照《中華人民共和國人民警察警銜條例》評授警銜。新錄用的重慶市交通行政執法總隊執法人員須經3個月的崗前培訓（計入試用期），崗前培訓不合格者取消錄用資格。

（二） 2008年高校應屆畢業生，如在2008年12月31日前未取得畢業（學位）證書，不予錄用。

九、紀律要求

（一） 招考公務員工作是面向社會選拔優秀人才的重要渠道，各部門領導要高度重視，認真做好相關工作，保證這次招考工作的順利進行。

（二） 公開招考公務員工作政策性強，要堅持原則，照章辦事，嚴格程序。對招考工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，防止和杜絕不正之風，確保招考工作順利進行。要自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊。若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或錄用資格，按公務員考試錄用有關規定追究當事人的責任。

招考過程中涉及的有關問題，請按以下方式咨詢：

網上報名技術咨詢電話：023-86868838

筆試考務、減免考務費及辦理享受筆試加分手續咨詢電話：023-86868812

辦理大學生“三支一扶”證明咨詢電話：023-86868883

辦理大學生志愿服務西部（重慶）計劃志愿者證明咨詢電話：023-63858057，023-63860269

招考政策咨詢電話：023-86868612、023-86868608、023-86868609

涉及網上報名資格初審、報名資格現場復審、面試組織、體檢報到、考察、公示等環節的有關問題，請直接按附件1、附件2中的聯系電話咨詢相關招錄地區部門。

本簡章由重慶市公務員主管部門負責解釋。

附件：

附件1：2008年下半年重慶市公招公務員情況一覽表.xls 附件2：2008年下半年重慶市公招公安、監獄、勞教、森林公安人民警察情況一覽表.xls 附件3：重慶市少數民族地區名單.doc 附件4：公安機關招錄人民警察體測標準.doc 附件5：2008年重慶市公招公務員考試報名推薦表.doc 二ＯＯ八年八月十五日

重慶公務員考試要考哪些科目？如何來準備？

重慶市2019年度面向社會公開考試錄用公務員公共科目筆試分為行政職業能力測驗和申論兩科，全部采用閉卷考試的方式。

（一）考試內容——兩大科目：

行政職業能力測驗為客觀性試題，考試時限120分鐘，滿分100分。

申論為主觀性試題，考試時限150分鐘，滿分100分。

1、行政職業能力測驗：

（1）測試內容：行政職業能力測驗主要測查與公務員職業密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。

（2）題型介紹：

行政職業能力測驗涉及多種題目類型，試題將根據考試目的、報考群體情況，在題型、數量、難度等方面進行組合。

言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析、常識判斷。

2、申論：

申論是測查從事機關工作應當具備的基本能力的考試科目。申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執行能力、解決問題能力和文字表達能力。

（1）閱讀理解能力--要求能夠理解給定資料的主要內容，把握給定資料各部分之間的關系，對給定資料所涉及的觀點、事實作出恰當的解釋。

（2）貫徹執行能力--要求能夠準確理解工作目標和組織意圖，遵循依法行政的原則，根據客觀實際情況，及時有效地完成任務。

（3）解決問題能力--要求運用自身已有的知識經驗，對具體問題作出正確的分析判斷，提出切實可行的措施或辦法。

（4）文字表達能力--要求熟練使用指定的語種，對事件、觀點進行準確合理的說明、陳述或闡釋。

（二）考試準備：

1、決心：

一定要給自己下定決心，不能半途而廢。

2、毅力：

公考許是一場持久的戰爭。一次又一次的考試，帶給你的不僅僅是經驗和心態的積累，更是臨陣不具，怡然自得的灑脫與豪放。當你摒棄一切雜念，專心去面對試卷時，你就能成為別人口中的勁敵，將他人變成陪考。

3、時間：

玉不琢不成器，如果你真的是一塊美玉，那么仍然需要時間的打磨，方能成形成器。在職備考應該充分利用業余時間，不可三天打魚兩天曬網，半途而廢。學生的話，報個班根據老師的建議，制定符合自己的學習計劃。跟著計劃一步一步的走。

4、資料：

（1）基礎階段。?此階段主要是從知識上進行準備，此階段復習看《行政職業能力測試》和《申論》比較基礎的教材。

（2）強化提高階段。?此階段主要是將第一階段學習的各知識點進行實際運用并融會貫通?？忌诖穗A段可多進行模擬練習，主要是拿真題來訓練，教材資料也是以真題為主。

5、規律作息：

需要制定一張符合自己的計劃表。這個表里，應該包含短期，中期，長期的具體計劃。甚至應該為自己偷閑的時間做出規劃。但是，還是那句話，每天的學習任務一定要完成。

擴展資料：

1、國家公務員考試調劑原則：

（1）調劑在公共科目考試內容相同的職位之間進行；

（2）已進入首批面試名單的報考人員不得參加調劑；

（3）參加調劑的報考人員只能申請一個調劑職位；

（4）申請調劑的報考人員應當符合調劑職位規定的資格條件和要求；

（5）申請調劑的報考人員公共科目筆試成績應當同時達到原報考職位的最低合格分數線和擬調劑職位的最低合格分數線；

（6）進入調劑名單人員不再參加原報考職位的遞補。

2、重慶公務員考試監督與管理條例：

（1）第三十五條 市、區縣（自治縣）的組織人事部門負責對公務員考核的監督管理工作，指導本地區進行年度考核工作。

（2）第三十六條 各單位在年度考核結束后，應及時將本單位年度考核結果統計表、考核工作總結報政府人事部門備案。經審查備案后，對合格的，列入考核結果的兌現工作；對不合格的，應令其重新完善。

（3）第三十七條 各部門負責人、考核委員會必須嚴格執行考核程序和考核紀律，實事求是地進行考核。對在考核過程中有徇私舞弊、打擊報復、弄虛作假等違紀行為的，依照有關規定予以嚴肅處理。

參考資料來源：百度百科 -?重慶市公務員考核實施辦法（試行）

參考資料來源：百度百科 - 公務員考試

參考資料來源：百度百科 - 國家公務員考試